وزارة الموارد البشرية تكشف عن مئات الآلاف من مخالفات نظام العمل وتوفر فرص عمل للسعوديين

تقرير صحيفة سعودي جازيت

الرياض — نفذت فرق التفتيش التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ما مجموعه 912,293 زيارة تفتيشية ميدانية للمنشآت في القطاع الخاص خلال الفترة من 1 يناير 2025 حتى 16 أغسطس. أسفرت هذه الزيارات عن الكشف عن 252,219 مخالفة لأنظمة قانون العمل. وقد اتُخذت إجراءات قانونية ضد المنشآت غير الملتزمة، وتم إصدار إشعارات تحذيرية لما مجموعه 98,462 منشأة لتصحيح أوضاعها.

استهدفت معظم هذه الجولات التفتيشية رصد امتثال الشركات الخاصة لقرارات وبرامج التوطين. وخلال الفترة نفسها، أجرت فرق التفتيش 586,104 زيارة ميدانية لضمان تطبيق القرارات المتعلقة بالسعودة في المنشآت الخاصة. وخلال هذه الزيارات، تم الكشف عن 15,877 مخالفة، تتعلق بشكل أساسي بعدم الامتثال لقرارات السعودة وتوظيف عمال غير سعوديين في مهن مقتصرة على السعوديين.

ساهمت هذه الجهود المكثفة في توفير فرص عمل نوعية للسعوديين، مما أدى إلى استحداث وتوثيق أكثر من 49,509 وظيفة جديدة للسعوديين في القطاع الخاص خلال الفترة نفسها. كما كشف مفتشو الوزارة عن عدة مخالفات تتعلق بأنظمة حماية الأجور وتأخير صرف الرواتب.

تمت معالجة هذه المخالفات لضمان صرف الرواتب والمستحقات للموظفين في الوقت المحدد والحفاظ على حقوقهم. وقد مكّن الرصد المستمر العديد من المنشآت من تصحيح أوضاعها وتجنب تصاعد العقوبات، مما أثر إيجابًا على بيئة العمل ورفع مستوى الامتثال في القطاع الخاص.

أكدت الوزارة أن هذه الزيارات التفتيشية تأتي ضمن خططها المستمرة لتنظيم سوق العمل وضمان امتثال المنشآت للقوانين واللوائح. كما تسعى إلى تعزيز الرقابة الفعالة ورفع مستوى الامتثال، وبالتالي توفير بيئة عمل أكثر كفاءة وانضباطًا. وقد أولت الوزارة أولوية لتوطين الوظائف ضمن استراتيجياتها لتطوير سوق العمل.

تجدر الإشارة إلى أن هناك زيادة ملحوظة في مستوى امتثال منشآت القطاع الخاص لقرارات السعودة في الفترة الأخيرة، وهذا يدل على فعالية آليات الرقابة الميدانية وتكاملها مع سياسات الوزارة الهادفة إلى تعزيز استقرار سوق العمل وتوحيد ممارسات الحوكمة. وقد مكنت هذه التحسينات العديد من المنشآت من تحقيق أهداف السعودة المقررة لها، مما أثر إيجابًا على كفاءة السوق وقدرته على جذب الكفاءات الوطنية.

وفي إطار الشراكات المجتمعية، تلقت الوزارة 44,547 بلاغًا من أفراد المجتمع بخصوص مخالفات نظام العمل خلال الفترة نفسها.